Tingkatkan Efektifitas Program Onboarding dengan Game-Based Learning dan Gamifikasi

Apakah program onboarding di perusahaan Anda terasa membosankan? Jika ya, mungkin saatnya mempertimbangkan Game-Based Learning (GBL) dan gamifikasi. Pendekatan ini telah terbukti efektif dalam membantu karyawan baru belajar lebih cepat dan merasa lebih terlibat.

Game-Based Learning memungkinkan karyawan baru memahami peran dan tanggung jawab mereka melalui simulasi permainan, menjadikan proses pembelajaran lebih interaktif. Dengan GBL, karyawan tidak hanya belajar teori tetapi juga mempraktikkan pengetahuan mereka dalam situasi yang menyerupai dunia nyata.

Sementara itu, gamifikasi memanfaatkan elemen permainan seperti poin dan tantangan untuk memotivasi karyawan baru. Hal ini membuat proses onboarding lebih menarik dan meningkatkan keterlibatan karyawan dalam memahami budaya serta nilai perusahaan.

Bisa Dimanfaatkan untuk Program Onboarding secara Fleksibel

Penggunaan GBL dan gamifikasi juga cocok untuk onboarding jarak jauh atau hybrid, yang semakin umum sejak pandemi. Dengan metode ini, proses onboarding menjadi lebih fleksibel dan dapat diakses dari mana saja, tanpa mengorbankan kualitas pelatihan.

Jika Anda ingin meningkatkan retensi dan produktivitas karyawan baru, kini saatnya mengintegrasikan GBL dan gamifikasi dalam program onboarding perusahaan Anda.

Kummara Memiliki Berbagai Macam Gamifikasi Program untuk Mendukung Sesi Onboarding

Kummara hadir untuk membantu banyak perusahaan yang ingin naik level pada program onboarding mereka dengan metode game-based learning dan gamifikasi secara offline, online maupun hybrid. Kami menawarkan berbagai gamified learning program yang mungkin sesuai dengan kebutuhan perusahaan Anda. Tersedia berbagai tema mulai dari internalisasi core value, leadership, service excellent dan lainnya.

Lihat lebih banyak Gamified Learning Program Kummara →